梧州日报讯（记者 苏云燕）今年以来，我市各级着力抓好各项促进就业的政策措施落实，连续开展“就业援助”“春风行动”，组织各类人才专场招聘活动，为用人单位和求职者搭建供需对接平台促进就业。据统计，1到5月全市城镇新增就业13074人。

    据了解，在实施专项公共就业服务活动期间，全市各级人社部门、工会组织与其他职能部门协同，掌握园区企业用工计划和需求情况，做好岗位开发和供求信息匹配对接，组织开展专场招聘会、送岗下乡等活动。活动期间，人社部门依托街道（乡镇）、社区（村）等基层公共就业服务平台，利用劳务输出机构、驻外服务站等，结合产业梯度转移、推进新型城镇化特别是各类工业园、创业园、电商产业园，全方位收集就业岗位信息，开展手机短信、微信推送、网上求职、远程招聘等，增加供需对接渠道。

    与此同时，为构建帮扶就业困难群体长效机制，全市大力推进职业技能培训援助常态化。相关部门组织开展结对帮扶贫困家庭“两后生”职业培训，调派专家和经验丰富的技术骨干组成师资队伍，对返乡农民工、农村劳动力转移就业者开展职业技能培训，引导劳动者参加劳动预备制培训、岗前培训、订单培训和岗位技能培训，实施技能脱贫。在此基础上，各级认真落实职业培训补贴相关政策，提供创业就业指导，统筹推进高校毕业生、“4050”人员、城镇“零就业家庭”等重点群体就业。

    在创业促进就业方面，目前我市已建成梧州市科技创业服务中心孵化园、梧州高新区科技企业孵化器、再生不锈钢园区科技企业孵化器，累计为151家科技型小微企业提供场地、资金、政策、信息综合服务，为科技人员提供创业创新平台，帮助中小企业发展壮大。据统计，目前孵化企业的就业人数近3000人。