梧州零距离网-梧州日报讯（记者 纪荣兰 通讯员 黄晓燕）记者从市人社部门获悉，为进一步做好2023届离校未就业高校毕业生和2024届高校毕业生就业工作，市人社局从强化招聘对接、强化实名帮扶、强化就业见习、强化宣传引导等方面持续组合发力，全力抓紧抓好我市高校毕业生就业工作，为实体经济高质量发展提供人力和智力支撑。截至11月，2023届梧州籍离校未就业高校毕业生就业率达91.37%。

为提升就业服务质量，市人社局坚持高频开展招聘活动，不断加大岗位的有效供给。11月18日，“金牌就业管家”联合团市委、梧州医学高等专科学校等单位，在潘塘公园、梧州医学高等专科学校开展了2场服务高校毕业生就业活动，累计162家单位进场招聘，共提供近5500个就业岗位，吸引了5720人次的求职者进场求职。今年以来，市人社局开展了36场针对高校毕业生等青年群体的专项招聘活动，完成全年招聘任务150%，提供岗位约7.6万个。

为进一步做好我市2023年离校未就业脱贫家庭毕业生尤其是雨露计划毕业生的就业帮扶工作，市人社局在10月份开展“雨露计划”+“人社牵手 ‘就’在金秋”就业促进攻坚行动，组织市、县两级人社部门党员干部为全市406名2023年离校未就业脱贫家庭毕业生开展“一对一”实名结对帮扶。截至目前，我市已开展结对帮扶1000多人次，实现就业125人，对未就业家庭毕业生精准推荐岗位800多个次。

为提高毕业生的就业技能，“金牌就业管家”用好见习手段，不断释放政策红利、鼓励企业开发见习岗位，为毕业生就业持续赋能。11月份，市人社局举办2023年梧州市就业见习业务培训班，对43家单位的48名负责就业见习工作负责人进行见习业务培训，进一步提升了见习基地的管理服务能力。今年以来，全市256家见习基地面向高校毕业生设立就业见习岗位数量2623个，比上年同期增长36.60%，发放就业见习补贴867.23万元。

为帮助大学毕业生了解当前就业形势和职场现状，找准求职定位，提升求职能力，市人社局依托官方微信公众号开设“就业指导小课堂”，邀请7名就业培训讲师担任就业指导老师线上授课，涵盖如何精准参加社会实践、求职简历制作等课程，帮助大学毕业生做好职业规划、提升就业技能。9月份以来，我市共为毕业生提供就业、创业帮扶指导16085人次，推荐岗位近2万个次，开展就业直播2场次、就业指导小课堂4期。