毕业生降低求职标准

    广西师范学院的2009届毕业周海英在一家广告公司的招聘展位前，恳请招聘负责人给她一个面试的机会。她说，今年已经参加了好几场招聘会，求职简历投出了至少20份，但都石沉大海。

    “去年这时候，上一届的同学都有了落脚的地方，可是今年找工作特别难。”周海英心情十分沉重，告诉记者说现在她对工作也没什么要求，一个月800元左右就行了。

    据人事部门的负责人介绍，由于就业压力日益严峻，现在很多毕业生都转变观念，对自己进行正确定位，先就业后择业，待遇要求也降低到800到1200元左右。

    为了满足高校毕业生和各类社会人员的就业，人事部门对毕业未就业的高校毕业生进行登记，组织就业推介、就业培训、职业见习、报考事业单位考试和公务员考试，以提高高校毕业生的就业能力。对家庭困难的高校毕业生，还采取各项优惠措施一对一推荐就业。此外，人事部门每月都根据不用的用工特点召开专场招聘会，为不同层次的求职者提供更多的就业机会。

    12月19日，用人单位在和应聘者洽谈。当日，梧州市人事局“人才中心”举行本年度最后一次人才招聘会，吸引大批应聘者前来应聘。何鎏 摄